Avantages et inconvénients des « i-deals » (traitements de faveur)
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I Love SIRH Les progiciels de recrutement sont des outils informatiques qui permettent de gérer le processus de recrutement, quel que soit le statut du poste à pourvoir, de la demande d’embauche à...
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I Love SIRH Après s’être initialement instillée dans de nouveaux modes de vie des individus, la transformation numérique est désormais au cœur des enjeux d’une (r)évolution profonde qui s’opère au sein...
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I Love SIRH Tous les travailleurs embauchés à compter du 1er janvier 2017 bénéficient de l’ensemble des nouvelles dispositions amenées par la réforme de la médecine du travail et des services de santé...
View ArticleDécouvrez les lauréats de la 6ème édition des #TrophéesSIRH
I Love SIRH La 6ème cérémonie de remise des Trophées SIRH organisée par Le Cercle SIRH s’est tenue le 21/09/2017 à Paris. Un vent de nouveauté a soufflé sur cette édition avec les catégories SI &...
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I Love SIRH Quels sont les bienfaits d’une alimentation saine et équilibrée et quel rôle les nouvelles technologies peuvent-elles jouer en la matière (sur l’offre comme sur la demande ?) Edenred,...
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I Love SIRH GM & S est une parabole de la vieille France industrielle qui n’en finit pas de se débattre pour ne pas mourir et ce, alors que tous les vents lui sont contraires. Tout d’abord sur le...
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I Love SIRH Effectivité et utilité du droit à la déconnexion Contexte légal Faisant la suite du rapport Mettling remis le 25 mars 2015, la Loi travail dite Loi El Khomri (n°2016-1088 du 8 août 2016...
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Burn out : de quoi s’agit-il et êtes-vous concerné(e) ? Peut-être avez vous déjà vu certains de vos proches dépenser leur énergie au travail jusqu’à l’épuisement ? Peut-être même que cela vous est...
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L’entrée en vigueur du nouveau règlement européen sur la protection des données (RGPD) aura lieu le 25 mai prochain. En 2018, il s’agit d’un changement de plus à intégrer par la fonction Ressources...
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New Technologies in the Workplace. Time Management v. Privacy and the Right to Disconnect In the last couple of months, the French Courts have had the opportunity to consider how new technologies can...
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Le RGPD (règlement européen sur la protection des données) consacre une logique de responsabilisation de tous les acteurs impliqués dans le traitement des données personnelles, dès lors qu’elles...
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Il n’y a pas d’extrait, car cet article est protégé. L’article Protégé : Candidature – Cartographie des solutions d’évaluation et/ou d’amélioration du niveau de bien-être au travail est apparu en...
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Prochainement ici vous pourrez découvrir et télécharger la toute 1ère Cartographie des solutions d’évaluation et/ou d’amélioration du niveau de bien-être au travail ! [Un appel à candidatures est en...
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Quels enjeux pour la fonction RH, SIRH et Paie en 2019 ? NGA Human Resources France (prestataire de services présent sur le marché français depuis plus de 20 ans) réalise actuellement un étude...
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Téléchargez le rapport BE.DIGIT 2019 ! Le rapport BE.DIGIT 2019 est disponible ! #BEDIGIT2019Click To Tweet L’heure est venue de présenter les résultats de la première édition des Prix BE.DIGIT, comme...
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Quels sont les impacts du RGPD sur les services ressources humaines ? (Infographie) Impacts du #RGPD sur les services #RHClick To Tweet Règlement n°2016/679, dit règlement général sur la protection des...
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Les relations humaines sont devenues un enjeu majeur pour les entreprises. Leur compétitivité dépend pour beaucoup de la gestion des ressources humaines. Pour se concentrer sur l’essentiel, il est...
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Le SIRH (Système d’information sur la gestion des ressources humaines) est un outil qui permet aux entreprises de gérer efficacement leurs ressources humaines. Il est composé de plusieurs modules qui...
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Il est important pour les entreprises de transformer leurs managers en leaders. Cela leur permettra d’améliorer leurs performances et de mieux répondre aux défis de l’entreprise. Il y a cinq étapes...
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La digitalisation est devenue incontournable pour les entreprises qui souhaitent se moderniser, optimiser leur gestion et améliorer la qualité de vie au travail. Parmi les différentes fonctions de...
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L’ère numérique impacte de plus en plus tous les secteurs de l’entreprise, y compris celui des ressources humaines. C’est un défi que les entreprises sont amenées à relever pour rester compétitives et...
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